貴州事業(yè)單位：2014年貴州省黔西南州望謨縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位專項招聘563人公告

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一者，視為考察不合格，由聘用單位報經(jīng)縣事業(yè)單位招聘辦審定，取消擬聘用資格：

　　1、截止到2014年4月1日前在職、在編公務(wù)員(選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位人員(含試用期人員、工勤人員)，自收自支事業(yè)單位人員除外;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、違法亂紀(jì)、被開除公職或被辭退、辭職、貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分且處滿后截止到2014年4月30日未滿3年的人員;

　　3、司法機關(guān)正在立案查處的人員;

　　4、在讀的非應(yīng)屆大中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　5、報名時提供虛假證明和材料的;

　　6、考試中弄虛作假、徇私舞弊的;

　　7、違反計劃生育政策的;

　　8、不符合招聘職位所需資格條件的;

　　9、經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不能聘用的其他情形的。

　　八、公示、聘用審批、聘用待遇

　　1、經(jīng)考試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定進行公示，公示期7天，公示結(jié)果不影響聘用的，報州人力資源和社會局審批備案，由縣人力資源和社會局行文聘用，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　2、聘用崗位確定。根據(jù)公布的招聘職位計劃數(shù)(詳見附件一)由考生依照考試成績從到低分依次選定聘用崗位。

　　3、新聘人員實行一年試用期，試用期間工資待遇按黔府發(fā)〔2006〕45號文件執(zhí)行。試用期滿后，經(jīng)主管部門考核合格轉(zhuǎn)為正式聘用，不合格者解除聘用。

（責(zé)任編輯：李明）