八、面試

1.面試時間：2017年3月30日—4月1日(具體時間地點見面試通知單，面試費40元)。

2.參加面試的考生在正式面試開始前30分鐘到達指定的候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的考生，一律取消面試資格。

3.面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試合格分數(shù)線為60分，面試成績當場公布，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

4.總分計算方法：

總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。若有同職位總成績相同的應聘者，根據(jù)筆試成績從到低分，確定進入體能測評人選。

九、體能測評

體能測評時間：2017年4月5—6日。

體能測評根據(jù)總成績，按報考崗位招聘人數(shù)1：2的比例，從到低分確定人選。凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入體能測評。成績當場公布，不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。因體能測評不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。

體能測評標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執(zhí)行(附件5)。

十、體檢

體檢時間：2017年4月7日。

參加體檢人員從體能測評合格人員中，根據(jù)總成績，按報考崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，具體項目和標準參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》(附件4)執(zhí)行，報考人員對體檢結(jié)果有異議的，在被告知體檢結(jié)果3日內(nèi)，由本人書面申請，經(jīng)招聘領導小組批準，另選二甲以上綜合醫(yī)院進行復查，復查只能進行一次，復查結(jié)果作為最終結(jié)果，體檢不合格者不能聘用。出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次等額遞補確定體檢人員，組織安排體檢。體檢和復查費用由考生自行承擔。因體能測評、體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。

十一、考察

鄯善縣公安局對體檢合格的人員按規(guī)定進行考察?？疾斓膬?nèi)容包括應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系等方面的情況，特別是要符合公安機關政審有關規(guī)定。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。

十二、公示

鄯善縣公安局按照規(guī)定的程序和標準，對面試、體能測試、體檢、考察全部合格人員的擬聘用人員，在鄯善黨建網(wǎng)公示。公示期限為7個工作日。

十三、調(diào)劑

調(diào)劑工作由鄯善縣公開招聘領導小組根據(jù)實際情況掌握。調(diào)劑補錄須從報考本縣招聘崗位入闈面試人員中按考試總成績由到低分排序依次遞補，并對調(diào)劑補錄人員進行體檢、考察、公示。

十四、聘用

擬聘用人員公示無異議的，由鄯善縣人力資源和社會局統(tǒng)一下達正式聘用文件，縣財政供養(yǎng)。試用期1年，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的取消其聘用資格。

十五、監(jiān)督及其他要求

(一)為事業(yè)單位公開招聘工作公平、公正，鄯善縣紀檢監(jiān)察部門對此項工作實施全程監(jiān)督。

(二)參與公開招聘工作的工作人員，與考生之間有利害關系的，實行公務回避。對違反規(guī)定的嚴肅查處，情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

(三)對違反招聘紀律、填報虛假信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件的報考人員，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并處以一定年限內(nèi)或終身禁考;觸犯法律的，移交司法機關處理。

(四)報考人員應及時登錄相關網(wǎng)站了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果責任自負。

十六、政策解釋

招聘工作相關政策由鄯善縣人力資源和社會局、鄯善縣公安局負責解釋。本《簡章》確定的時間、地點等，因不可抗力等特殊情況發(fā)生變化的，均以鄯善黨建網(wǎng)站公告為準。

咨詢電話：0995—8385824(鄯善縣人社局)

0995—8410252(鄯善縣公安局)

監(jiān)督電話：0995—8385523(鄯善縣紀檢委)

原標題：2017年鄯善縣公安機關事業(yè)單位面向社會公開招聘140名工作人員簡章

（責任編輯：李明）