2017廣東惠州仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會招聘公告【招4人】_中公網(wǎng)校

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2017廣東惠州仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會招聘公告【招4人】

因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘4名聘用制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:

一、指導思想和目的

以科學發(fā)展觀為指導,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩裱_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘。

二、招聘崗位、名額及條件

(一)招聘崗位及基本資格條件:詳見《仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(辦事處)公開招聘聘員計劃表》(附件1)。

(二)其他條件

1、遵紀守法,品行端正;

2、具有良好的職業(yè)道德;

3、符合計劃生育政策;

4、身體健康,能勝任所聘崗位工作;

5、符合聘用崗位所要求的其他條件;

6、工作年限和年齡條件時間計算到2017年1月31日止。

有下列情形之一的人員,不得報考:尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

三、薪酬待遇

獲聘人員為聘用制工作人員,不納入機關(guān)或事業(yè)單位編制。試用期3個月。全日制研究生以上學歷的試用期月薪5500-6000元,全日制本科學歷的試用期月薪5000-5500元,均含五險一金;試用期滿考核合格后正式聘用,薪酬待遇按所聘崗位工資標準執(zhí)行(含“五險一金”及國家規(guī)定的節(jié)假日補貼)。

四、報名辦法

本次招聘采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場審核相結(jié)合的方式進行。

(一)報名時間

網(wǎng)上報名時間:即日起至2017年3月5日。

現(xiàn)場審核時間:2017年3月9日9:00至2017年3月10日16:00。

(二)報名方式、地點

網(wǎng)上報名:網(wǎng)上下載《仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(辦事處)公開招聘聘員報名表》(附件2),按照要求填好報名表后,連同本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為?.JPG格式)以及第二代居民身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證書及其他相關(guān)證明材料掃描發(fā)送至電子郵箱:hndwrsb@163.com。

現(xiàn)場審核:招聘單位將對應(yīng)聘人員分別進行資格審查,通知初步符合招聘條件的人員在本公告所規(guī)定的現(xiàn)場審核時間內(nèi)帶齊第二代居民身份證、畢業(yè)證、學位證、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格證書、其他相關(guān)證明材料原件和復印件各一份到指定地點現(xiàn)場審核。

現(xiàn)場審核地點設(shè)在惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會綜合樓四樓管委會兩委辦黨群科(惠州市惠澳大道金達路一號)。

(三)報名注意事項

1、招聘單位根據(jù)用人要求,參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2014版)》進行了專業(yè)設(shè)置,報考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相應(yīng)的崗位報考,報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。

2、報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證??忌氄\信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。

五、考試

(一)筆試

1、筆試科目

本次筆試采取閉卷方式進行,共分公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。公共基礎(chǔ)知識部分主要測試應(yīng)試人員對公共基礎(chǔ)知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力,以及履行職責所必備的能力和素質(zhì),內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作、時事政治等。

專業(yè)知識部分主要測試應(yīng)試人員對專業(yè)知識的掌握程度、業(yè)務(wù)能力和工作技能,內(nèi)容根據(jù)報考崗位設(shè)置。

2、筆試時間初定3月下旬,具體時間另行通知(準考證會通過郵箱進行發(fā)送,考生自行打印)。筆試地點設(shè)在仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(辦事處)綜合樓二樓大會議室。

3、報考人員憑二代身份證和準考證參加考試。

筆試成績滿分為100分,60分以上為合格。

(二)面試

根據(jù)筆試成績,由到低分按招聘崗位人數(shù)1:3比例確定面試人選,如筆試合格人數(shù)不足,則按實際筆試合格人數(shù)確定面試對象。面試主要測評報考者綜合素質(zhì)、語言表達能力、綜合分析應(yīng)變能力以及所報崗位專業(yè)理論知識和解決實際問題的能力。

面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體事項另行通知。

(責任編輯:李明)

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