四、考試

本次考試分為筆試和面試。

根據(jù)考生類型(越西縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘崗位為衛(wèi)生類，其余崗位為綜合類)的不同，考試總成績(jī)的計(jì)算方法分別如下：

衛(wèi)生類：考試總成績(jī)= 筆試總成績(jī)(《綜合知識(shí)》×30 %+《衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)》×30%+少數(shù)民族加分)+面試成績(jī)×40%。

綜合類：考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)(《綜合知識(shí)》×30 %+《公文寫作》×30%+少數(shù)民族加分)+面試成績(jī)×40%。

(一)筆試

1、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間定于2015年12月12日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

2、筆試科目

《綜合知識(shí)》，卷面滿分100分，筆試的范圍詳見《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員<綜合知識(shí)>考試復(fù)習(xí)大綱》(可在涼山州人事考試網(wǎng)上查詢)。

《衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面滿分100分，筆試范圍詳見《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱(試行)》(可在四川省人事考試網(wǎng)上查詢)。

《公文寫作》，卷面滿分100分。

筆試由縣人力資源社會(huì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3、筆試開考比例

本次公開招聘筆試開考比例為報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)之比不低于3:1。招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到公告所規(guī)定的筆試開考比例的，經(jīng)請(qǐng)示2015年越西縣公開考試聘用(考調(diào))事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組后，調(diào)減或取消的情況將在越西縣人民政府門戶網(wǎng)站[http:// www.scyx.gov.cn]和越西縣政務(wù)公示欄、越西縣人力資源和社會(huì)局公示欄(三個(gè)公示地方以下統(tǒng)稱公示欄)公告。

4、少數(shù)民族加分

越西籍少數(shù)民族加1分。

5、成績(jī)公布

筆試成績(jī)于12月15日前公布。考生對(duì)筆試成績(jī)有疑問的，請(qǐng)于12月17日在越西縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理股申請(qǐng)查分，逾期不予受理。

(二)面試

面試工作由縣人力資源社會(huì)局組織實(shí)施。

1、面試形式

本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

2、面試比例

根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績(jī)和招聘名額，招考名額為1-5名的從到低分按3:1比例確定面試入闈人員，招考名額6名及以上的從到低分按2：1確定面試入闈人員。與最后一名面試入闈人員筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試人員。因自動(dòng)放棄等原因造成面試名額空缺的按筆試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)，本類遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。若因筆試缺考等原因出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入闈比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

3、面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

4、領(lǐng)取面試通知書

領(lǐng)取面試通知書時(shí)間及地點(diǎn)詳見公示欄。未按規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)并領(lǐng)取《面試通知書》的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證，按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。若因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入闈比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

5、面試成績(jī)公布

考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生本人簽字確認(rèn)。

面試工作結(jié)束后，于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在公示欄公示。

(三)考試總成績(jī)公布

面試工作結(jié)束后，7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行考試總成績(jī)公布，同時(shí)公示進(jìn)入體檢人員名單。

五、體檢

(一)體檢人員的確定

按各報(bào)考崗位名額以考試總成績(jī)從高到低等額確定體檢人員，若各崗位最后一名考試總成績(jī)并列，則按筆試總成績(jī)高者進(jìn)入體檢，筆試總成績(jī)?nèi)匀徊⒘械?，則按《衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)》或《公文寫作》成績(jī)高者進(jìn)入體檢，若再次并列采取加試面試的方式進(jìn)行選擇。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間及地點(diǎn)

體檢由縣人力資源社會(huì)局牽頭，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單在公示欄內(nèi)公布。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

參照人力資源社會(huì)部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。考生在上述項(xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

因體檢不合格或自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的空缺可依次遞補(bǔ)1次。

（責(zé)任編輯：李明）