考核按崗位招考計劃1：1.2的比例確定考核對象。主要考核應聘者的現(xiàn)實表現(xiàn)、有無違法違紀記載。擬聘用人員從考核合格人員中按崗位招考計劃1：1的比例確定，并在常山黨建網(wǎng)、常山人才網(wǎng)公示7天。擬聘用人員名單公示后，一律不遞補。經(jīng)公示無異議，按現(xiàn)有規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(五)公開選聘

1、下載并打印準考證

時間：6月23日9：00—6月26日24：00。

報考人員登錄浙江人事考試網(wǎng)自行下載并打印準考證，按照準考證上的時間地點參加考試。

2、筆試

時間：6月27日(周六)下午14：00—17：00

筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷，考點設衢州市本級。筆試科目1門，內(nèi)容包括綜合知識和申論，滿分為100分，根據(jù)考試情況，由省里統(tǒng)一劃定合格分數(shù)線。筆試成績7月10日前在人才網(wǎng)公布。

3、資格復審及面試

(1)資格復審

時間：7月15日(8：30-17：30)。地點：縣人力資源和社會局三樓會議室。

根據(jù)筆試成績按崗位招考計劃1：3的比例確定復審對象(不足1：3的按實有人數(shù)確定，資格復審資料同上)，合格者發(fā)給面試通知。

(2)面試

時間：7月18日上午9：00開始，一天內(nèi)完成。面試實行全省統(tǒng)一命題。滿分為100分，合格分為60分。面試地點見《面試通知》。

4、體檢、考核、公示及聘用

時間：8月底前

將筆試成績、面試成績合成計算總成績。計算公式為：總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前(體檢、考核、公示及聘用的具體辦法同前)。

四、有關(guān)事項

1、選聘到村任職的高校畢業(yè)生，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年，試用期為3個月。任滿1個聘期、考核稱職的，可按照有關(guān)程序續(xù)聘。任滿2個聘期，不再續(xù)聘。對任滿2個聘期且擔任村“兩委”委員及以上職務的，任職期間可繼續(xù)納入大學生村官管理。對違反工作紀律或重大失職而造成嚴重影響的，可及時解聘;對不適合在村工作的，可予以勸退。

2、補貼標準比照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)(街道)新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定，不低于當?shù)厣弦荒甓绕髽I(yè)職工平均工資，并統(tǒng)一辦理各項社會保險和住房公積金。

3、人事檔案由縣人才市場管理辦公室免費代理，黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。

4、每年拿出一定數(shù)量的公務員和事業(yè)單位職位，定向招錄符合條件的大學生村官。

5、任滿1個聘期、考核稱職及以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下錄取，其中報考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。

咨詢電話：0570-5016142 5026174

原標題：常山縣2015年選聘高校畢業(yè)生到村任職公告

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2015年大學生村官選聘計劃職位表(常山縣).xls

中共常山縣委組織部 常山縣人力資源和社會局

2015年5月15日

（責任編輯：李明）